V soboto se zapora pri Šklendrovcu sprosti ob 15. uri, a se zaprejo ceste po Zagorju
19. 05. 2025
Upad stanovanjske gradnje na evropskih trgih, hkrati pa popoln umik iz Rusije so Zasavci pošteno občutili. So pa po drugi strani odprli nove trge in nadomestili izgubljeno. In to je tudi razlog, da njihovo poslovanje ni šlo navzdol. Po dolgih letih strme rasti so iz 2023 v 2024 obstali bolj kot ne na enakih številkah. 193 milijonov evrov štejejo njihovi prihodki od prodaje, dobiček iz poslovanja pa 11,9 milijonov evrov.
Za razmere, več kot odlično, je prepričan Berginc
Čeprav so v ETI-ju ostali brez skoraj 10 milijonov evrov za dodatne investicije, za katere so že dobili sklep in čakali le še podpis s strani ministrstva. Govorimo seveda o famoznem evropskem razpisu, ki naj bi v Zasavje prinesel 30 milijonov evrov za prestrukturiranje regije, pa ga je po številnih objavah v medijih minister Matjaž Han preklical in zahteval revizijo, ki – nič presenetljivo – ni pokazala nobenih posebnih nepravilnosti.
Več o tem, zakaj je završalo okoli razpisa najdete TUKAJ.
Del proizvodnje selijo k sosedom
Zaradi tega izpada dodatnih sredstev je ETI tako namesto v lastno novo halo nekatere proizvodne linije zdaj preselil v Skittijevo novogradnja, saj so morali narediti prostor za nove proizvodne linije, ki jih bodo postavili na Izlakah. To je bila najbolj optimalna rešitev – lokacija je blizu, ta del proizvodnje vendarle ostaja v Zasavja in še to v neposredni bližini.
Ne glede na »izgubljeni« denar pa v ETI-ju so in še bodo vlagali. Pa tudi na razpis se bodo spet prijavili. Samo v lanskem letu so namenili 15 milijonov evrov za investicije, ki pomenijo posodobitev tovarne. Z vsakim milijonom, poroča direktor, poenostavijo delovišče, optimizirajo procese in ustvarjajo prijaznejše delovno okolje. In prav zato bi želeli, da to ljudje vedo. Podjetje, ki ima res veliko proizvodnjo, je kot delodajalec nekoč v lokalnem okolju imel slab prizvok. Nekako tako so rekli: »Če se ne boš učil, boš šel na keramiko v proizvodnjo.« Ne, da bi slabo poslovali, temveč zaradi umazanega in težaškega izmenskega dela, ki ga je stara proizvodnja povlekla za sabo. Pa je danes to povsem drugače.
To, kar je bilo nekoč, ni niti približek
»V ETI-ju smo v zadnjem desetletju ukinili praktično vsa težaška dela.« pripoveduje Berginc. To, kar je bilo nekoč, ni niti približek temu danes. Rezanje keramičnih cevi pod vodnim curkom v škornjih in gumijastem predpasniku je v teh dneh le še izjema. Danes na avtomatskih linijah skupaj sodelujejo inženirji, tehnologi, orodjarji in delavci, linije pa so postavljene v klimatiziranih prostorih, stroji se nahajajo za zaščitnimi stekli, povsod sodobni ekrani, računalniško upravljanje …
In to smo se prepričali tudi na lastne oči. Vse več dela je robotiziranega in dobrih 1000 zaposlenih, ki dnevno prihaja na delo na Izlake bo še letos del praznovanja 75-letnice družbe, ki v tem delu Evrope kraljuje na področju stikal in varovalk.
Nimajo najboljšega izhodišča, zato pa so najboljši v …
V ETI-ju so prepričani, da bodo s konstanto rastjo nadaljevali. Letošnje leto bo čas za pripravo načrta za strateško obdobje 2026-30, ki je prav v teh dneh že v izdelavi. Največja stroška so plače in energija, zato bodo vložki v posodobitve in optimizacijo procesov tudi v prihodnosti nuja. Težko je konkurirati podjetjem izven Evrope, kjer ni zelenega prehoda in »evropskih« omejitev ter slovenskih obdavčitev, s pojavom predvsem kitajske konkurence na evropskih trgih pa se razmere še bolj zaostrujejo. A vseeno so Zasavci našli točko, kjer so najboljši. To je, po besedah direktorja z 18 letnimi izkušnjami na čelu te družbe, v visoko kakovostnih izdelkih in podpori kupcev, ki je daleč neprimerljiva konkurenci iz daljnega vzhoda.
Še pomnite, kako so pred 7 leti napovedali povezovanje robotov:
Prejšnji teden je v duhu mednarodnega dneva plesa OŠ Ivana Skvarče organizirala dogodek za vse otroke iz Zagorja. Pripravili so dan plesa in športa, katerega se je udeležilo 450 otrok iz vseh zagorskih šol, vrtca in tudi varovanci Varstveno-delovnega centra.
Razširjen program s plesom Zumbe na šoli izvajajo že 7. leto zapored in opažajo vse večje zanimanje učencev. Letos dejavnost obiskuje že 85 otrok iz prve triade. Učitelji so program športnih aktivnosti dodatno razširili, ker so opazili upad gibalnih sposobnosti in ker so bili pri vpisovanju otrok uspešni, so želeli navdušenje prenesti še na druge šole in javne zavode v občini. Tako je nastal dan plesa in športa, ki je letos dodobra razgibal mlade Zagorjanke in Zagorjane.
Pred šolo “Zumba party”, v telovadnici šport
Organizatorji so obiskovalcem pripravili pravo plesno zabavo pred vhodom v šolo. “Energija in vzdušje je bilo enkratno. Kljub temu da gre za precej naporno zvrst plesa – Zumbo, so vsi vztrajali od začetka do konca! In kaj je najboljše? Spontano so se plesu in gibanju priključili tudi mentorji učitelji. Navdušenje otrok je bilo tako še večje,” so sporočili iz OŠ Ivana Skvarče, ki letos obeležuje svojo 60-letnico.
V telovadnici pa so športni pedagogi udeležencem pripravili različne športne aktivnosti. Preizkusili so se lahko v plezanju, nogometu, košarki, badmintonu ter atletike in gimnastike na poligonih. “Poleg gibanja, ki je pozitivno že v svojem namenu, so udeležencem pokazali, da je dobro sodelovati, da sta gibanje in šport pomembna, in jih povezali medvrstniško, medgeneracijsko in tudi medkrajevno. Poleg pa so se še zabavali in imeli krasno! Kaj drugega reči kot – čista zmaga!”
Foto (arhiv šole):
Sorodni članki:
FOTO: Šola, ki se je med počitnicami spremenila v bolnišnico
Če smo se še prvega aprila pošalili, da so v Trbovljah začeli z realizacijo skrivnega vesoljskega projekta (TUKAJ), to še istega meseca niti ni bilo tako daleč od resnice. Že nekaj dni kasneje so se dijaki trboveljske tehniške in poklicne šole (STPŠ) udeležili zahtevnega tekmovanja, v katerem so izdelali delujoč satelit in ga pri Postojni z raketo poslali proti vesolju.
Delali so tudi do poznih večernih ur
Na tekmovanje sta se prijavili dve ekipi, ki sta, kot nam je povedal mentor in učitelj na STPŠ Žiga Podplatnik, bili trdno odločeni, da jim bo uspelo izdelati satelit in na tekmovanju doseči stopničke. “Dijaki so res dali vse od sebe, bili so zelo motivirani. Niti za trenutek niso obupali, med seboj so se povezali in skupaj premagovali ovire, ki so jim prekrižale pot k cilju. Delali so tudi popoldan, zvečer in celo ponoči.”
Od izstrelitve do stopničk
Satelita v velikosti pločevinke so dijaki izdelali s pomočjo 3D tiska ter vanj vgradili senzorje, ki naj bi zbirali podatke o temperaturi, tlaku, lokaciji, pospešku, višini ter jih pošiljali na zemeljsko bazo. Nato pa – na vojaškem poligonu Poček pri Postojni so svoje satelite s pomočjo raket izstrelili 1000 do 2000 kilometrov proti vesolju. In če je imela ekipa CANSAT STPŠ v sestavi Anže Kovačec, Jaka Učakar, Žan Ocepek in Maj Sevnik smolo z raketo, ki se ni odprla, so imeli PERKMANDELCI več sreče. Njihov satelit je uspešno prestal izstrelitev in na zemljo poslal nekaj podatkov. Mark Strgaršek, Erik Grošelj, Žiga Bigec, Matic Fele, Žan Jurečič in Jaka Grošelj so na tekmovanju dosegli 3. mesto.
“Na uspeh naše ekipe sem zelo ponosen, saj mi je ta projekt omogočil poglobitev v moje interese ter soočanje z novimi izzivi ter tehnikami. Udeležitev ter uspeh na tekmovanju, sama po sebi ne odpirata novih vrat v prihodnost, je pa vseeno uporabna izkušnja ,ki mi bo pomagala pridobiti bodočo službo in izobrazbo. Vesel sem da smo se udeležili tekmovanja in težko čakam na naslednje leto,” je ob tem povedal Jaka.
Na dosežek, ki ni nekaj vsakdanjega, je ponosen tudi Mark. Poudaril je, da so dobesedno izstrelili raketo, z udeležbo na tekmovanju pa je našel tudi nove interese, in sicer izdelava predstavitev in skrb za za upravljanje spletnih vsebin in družabnih omrežij.
Izjemnega dosežka se je zelo razveselil tudi Matic in projekt prepoznal kot lepo popotnico za nove življenjske cilje. “Ta dosežek mi je podal nove izzive, nova raziskovanja na mojem področju ter veselje do izobraževanja o vesolju.” Na člane obeh ekip je ponosen tudi mentor. “Preprosto mi je bilo vseeno ali dijaki dosežejo katero izmed prvih treh mest ali ne. Zame je bilo dovolj kar so dijaki pokazali že med pripravo na tekmovanje – neverjetno energijo in voljo. Tudi težave jih niso odvrnile od ciljev. Na vsakega posameznika sem bil ponosen že od samega začetka. Ko smo izvedeli, da je ekipi Perkmandelc uspelo doseči tretje mesto, sem pa itak »pokal« od veselja.” Kot je še povedal, jim je uspeh dal energijo, da se vrnejo tudi naslednje leto in kot šola znova dokažejo, da sodijo v sam vrh strokovnih šol v državi.
Fotografije: arhiv STPŠ Trbovlje
Sorodni članki:
FOTO: Trboveljska dijaka sta ustvarila didaktično igro, ki povezuje UI, kemijo in karte
Na objektu, ki zajema črpališče in vodohran Gvido, so uspešno zagnali sončno elektrarno. Upravljalec objekta Komunala Trbovlje je v sporočilu za javnost zapisala, da je to le prvi korak v sklopu načrta trajnostne energetske prenove vodovodnih objektov in s tem prehod v zeleno in trajnostno prihodnost. “V naslednjih letih imamo v načrtu tovrstne elektrarne namestiti še na dveh lokacijah, in sicer na vodohranu Vreskovo in Škratovina. Ker je cena električne energije v porastu, bomo tako zmanjšali lastne obratovalne stroške,” pove Tomaž Radič iz trboveljske komunale.
S postavitvijo elektrarne na sončno energijo na vodohranu Gvido naj bi proizvedli slabih 40.000 kilovatnih ur električne energije na leto, kar pomeni dobra polovica elektrike, ki jo objekt porabi. To pa prihranek pri stroških, so zapisali v sporočilu. Poleg tega so objekt pripravili za nadgradnjo s hranilnikom električne energije, ki jo načrtujejo prihodnje leto in bo omogočala dodatno neodvisnost objekta v primeru izpadov elektrike. Naložba je znašala skoraj 29.000 evrov, računajo pa, da se bo povrnila v sedmih letih in pol.
Sorodni članki:
Že letos gradnja tako velike elektrarne, da bi lahko skrbela za vsa zasavska gospodinjstva
Najmanjša statistična regija v Sloveniji šteje štiri občine, v kateri skupaj živi več kot 57.000 prebivalcev (KLIK na prispevek). In če smo prejšnji teden pisali o rekordno nizki brezposelnosti, smo tokrat v podatke slovenskega statističnega urada (SURS) pogledali, koliko Zasavcev in Zasavk je bilo v letu 2024 zaposlenih v domači regiji.
Število zaposlenih
| Hrastnik | Trbovlje | Zagorje | Litija | |
| Zaposleni (skupaj) | 3.523 | 6.529 | 7.097 | 7.171 |
| Zaposleni v Zasavju | 1.939 | 3.485 | 3.569 | 2.318 |
Vir: SURS
Največ zaposlenih prebivalcev je imela občina Litija, od tega jih je le slaba tretjina delala v Zasavju. V domači regiji je bilo sicer zaposlenih največ Zagorjanov, polovica jih je delala v eni od zasavskih občin. Še več v Trbovljah, kjer je v domačem okolju lani v službo hodilo več kot polovica delovno aktivnih. Pa smo pogledali še, koliko jih je delalo v občini, kjer so prebivali in koliko se jih je v službo vozilo v preostale občine iz iste regije.
| Hrastnik | Trbovlje | Zagorje | Litija | |
| Delo v domači občini | 1.308 | 2.408 | 2.656 | 2.079 |
| Delo v ostalih zasavskih občinah | 631 | 1.077 | 913 | 239 |
Vir: SURS
Torej, zaposlene v Zasavju iz Hrastnika, Trbovelj, Zagorja in Litije smo razdelili še na dva dela. Tiste, ki so bili zaposleni v domačem okolju in tiste, ki so dnevno na delo odhajali v ostale tri zasavske občine. Večina je bila lani zaposlenih v lastni občini. Še vedno govorimo samo o tistih, ki so zaposleni v Zasavju. Največja razlika je opazna pri Litijanih, kjer jih je le 10 odstotkov na delo odhajalo v druge občine, se pravi Trbovlje, Zagorje in Hrastnik. Malo več jih je bilo po delovnih mestih izven občine prebivanja razporejenih Zagorjanov, še več pa Trboveljčanov in Hrastničanov. Teh se je v 2024 na delo v ostale zasavske občine vozilo skoraj toliko kot jih je delalo v domači.


