V Zagorju so za vršilca dolžnosti, po odstopu direktorice Saše Bajda, izbrali direktorja občinske uprave Borivoja Grdena. Ta bo na čelu zdravstvenega doma do izbire novega direktorja. V kratkem naj bi objavili razpis, župan računa, da bodo novo vodstvo izbrali v februarju.
Kdorkoli bo prišel, bo imel težko nalogo
Borivoj Grden
Na zadnji seji sveta ZD Zagorje so kot vršilca dolžnosti direktorja ZD Zagorje imenovali Borivoja Grdena, sicer direktorja občinske uprave zagorske občine. Razpis za novega direktorja naj bi objavili v kratkem, kot je za naš portal povedal župan Matjaž Švagan, pričakujejo, da bodo prejeli več prijav.
Švagan je po odstopu Bajde povedal, da je bilo njuno sodelovanje korektno. Predvsem v času covida je, po njegovih besedah, naloge opravila enkratno. »Večkrat na dan sva bila na vezi in skrbela, da so stvari funkcionirale,« še doda zagorski župan, ki direktorici ne očita slabega dela.
V ZD Zagorje sta že nekaj časa dva pola – koncesionarji in zaposleni – to prizna tudi župan. In poleg zahtevnega stanja na področju primarnega zdravstva v celotni Sloveniji je ta razkol pošteno posegel tudi v delo zagorske ustanove.
Koncesionarji že lani septembra opozorili na težave
Že septembra lani so zasebniki iz Zagorja poslali pismo županu, kjer so opozorili na poslabšanje zdravstvenega varstva v občini, ki »vodi tudi v nižji strokovni nivo obravnav naših pacientov«, kot so zapisali. Predlagali so konkretne rešitve, kot so razpis koncesije za partonažno službo, dodatni zobozdravstveni koncesiji, koncesija za pediatrijo, tudi vzpostavitev mreže NMP ter priprave dokumentacije za prizidek. Pismo 14 zdravnikov pa ni bilo predstavljeno na občinski seji, kar so svetniki SLS ob koncu leta, ko so se zvrstili odhodi zdravnikov iz ZD Zagorje, tudi očitali županu.
Sestanek s koncesionarji naj bi župan opravil po prejemu pisma, je dejal za naš portal, predlagane rešitve pa niso bile izvedene vse do nedavnega, saj je občina šele po odhodu zobozdravnice razpisala koncesijo in, šele v teh dneh pripravljajo razpisno dokumentacijo za koncesije za pediatre, ko so v Zagorju ostali popolnoma brez pediatričnih ambulant.
Kdorkoli bo prevzel direktorsko mesto v Zdravstvenem domu Zagorje, bo imel zelo zahtevno nalogo, se zaveda župan, ki si želi, da bi čimprej dobili dobro vodstvo in poskrbeli, da bo zdravstveno varstvo v Zagorju kakovostno.
Tomaž Režun
Kljub nerganju je vendarle popustil in se udeležil tečaja fotografiranja s pametnim telefonom. Prav smešno se mu je zdelo, kaj naj od tega ima, ampak šel je bolj kot uslugo sosedinemu partnerju, da ne bo edini »dec«.
Zasavska ljudska univerza je bila skupaj s partnerjema MicroTeam in STPŠ Trbovlje uspešna na javnem razpisu Ministrstva za vzgojo in izobraževanje in pridobila projekt Temeljne kompetence Zasavje v okviru katerega bo v naslednjih šestih letih v Zasavju izvedenih najmanj 172 brezplačnih izobraževalnih programov. To odlično novico smo dobili konec decembra in seveda takoj zavihali rokave in pričeli z delom.
Druga zadeva, ki je izjemnega pomena je tudi, da udeležba v tečajih omogoča spoznavanje novih ljudi, sklepanje poznanstev in širjenje socialne mreže. Z novimi znanji pa tudi se izboljšuje tudi samozavest posameznika ter njegova spretnost pri reševanju različnih izzivov v sodobni družbi.
Tempo življenja v današnjem svetu ni enostaven, zato udeležba v programih kot naprimer »S čuječnostjo do dobrega počutja, kako biti v redu v zasebnem in poslovnem življenju« pomagajo razvijati boljše razumevanje in sprejemanje lastnih občutkov, misli, pomagajo posameznikom zmanjšati stres in se bolje spoprijeti s pritiski vsakdanjega življenja. Prakticiranje čuječnosti lahko zmanjša odzive na stresne situacije in izboljša sposobnost obvladovanja čustev, sposobnost koncentracije in pozornosti. S povečanim zavedanjem trenutnega trenutka se posamezniki bolje osredotočijo na opravila in izboljšajo svojo produktivnost ter pripomorejo k izboljšanju splošne kakovosti življenja in zmanjševanju negativnih učinkov stresnih situacij.
