Zmagovalec zadnje španske kolesarske dirke – kdo drug kot Primož Roglič – se je ponovno povzpel na vrh svetovne lestvice kolesarstva. Slovenija leto 2020 zaključuje na 2. mestu, prva je Francija.
Mednarodna kolesarska zveza je Rogliča ponovno vpisala na prvo mesto, saj je s 4237 točkami konkretno zasedel vrh svetovnega kolesarstva. Slovenec Tadej Pogačar zaseda drugo mesto s 3055 točkami.
Kisovški kolesarski as se je uvrstil tudi med kolesarje z največ zmagami v letu 2020, teh je naštel 12 in pristal takoj za Arnaudom Demarejem, ki jih ima 14. Jumbo Visma, katerih barve zastopa Zasavec, je letošnjo sezono zaključila kot najuspešnejša profesionalna ekipa.
Zaradi zapovedanih karanten in težav ob potovanjih med celinami so že odpovedali prvi dve dirki svetovne serije za 2021: etapno dirko Po Avstraliji in enodnevno klasiko Cadela Evansa. Po objavljenem UCI-koledarju se bo tako svetovna serija začela z etapno dirko Po Združenih arabskih emiratih (21.–27. februar) in tradicionalnim odprtjem evropske sezone Omloop Het Nieuwsblad (27. februarja) v Belgiji.


Ponedeljkov urnik sta šolarja torej uspela oddelati in sesti za računalnik. Kaj bo ostale dni, se očetu niti sanja ne, saj internet večkrat ne dela kot dela. Med vikendom je vihtel telefone ponudnika telekomunikacijskih storitev, da bi rešili težave, a vse kar je uspel izvedeti, da je omrežje staro in mu pomagati ne morejo.
Bralec se je na Občino Hrastnik obrnil že pred dvema tednoma in jih seznanil s situacijo. Dlje kot do tajništva ni prišel, do danes pa ga ni kontaktiral nihče. Pa smo se na hrastniško občino obrnili tudi mi – se bodo vključili in pomagali? “Če imajo učenci težave z dostopom, morajo o tem obvestiti šolo” odgovorijo na občini, kjer očitno pozabijo, da pokritost območij z internetom ni v domeni šole.
1.11. so imeli v Dewesoftu torej natanko 111 zaposlenih. Igra številk pa še zdaleč ni igra, pač pa uresničevanje zelo jasne strategije in vizije ter zavedanja, da je tudi kriza lahko odlična priložnost za pridobivanje novih kadrov. Podjetje ima postavljeno petletno strategijo, znotraj katere se agilno odziva na aktualna dogajanja na trgu – tudi na trgu dela. Kadrovski strokovnjaki in raziskovalci pravijo, da je kriza odličen čas za zaposlovanje, saj je na voljo več strokovnjakov kot v obdobju gospodarske rasti, ko so še ne dolgo nazaj podjetja skorajda vseh sektorjev tarnala zaradi kadrovske podhranjenosti. Res pa je tudi, da je ljudi strah negotovosti in si začnejo iskati bolj varno delovno sredino.