Medtem, ko še v začetku tedna direktor Steklarne Hrastnik Peter Čas ni dajal izjav za medije, so danes poslali uradno sporočilo za medije, da gredo “ob spremenjenih tržnih razmerah v začasno zmanjšanje proizvodnje”, kar je pravzaprav olepšano povedano odpuščanje.
Celotna evropska steklarna industrija se v zadnjih mesecih sooča z ohlajanjem svetovnega gospodarstva in potrošniških indeksov, kar se odraža tudi na padcu naročil v celotni panogi in rasti zalog pri ključnih poslovnih partnerjih. Slednje vpliva tudi na poslovanje Steklarne Hrastnik, članice Vaider Group, ter zahteva prilagoditev poslovanja in proizvodnje tržnim okoliščinam v smeri začasnega zmanjšanja proizvodnje in optimizacije delovnih procesov, pojasnjujejo hrastniški steklarji.
Sprejeli so, kot pravijo, nekatere ukrepe optimizacije delovnih procesov, med drugim tudi t.i. mehke oblike prenehanja delovnih razmerij, torej predčasnega upokojevanja in ukrep začasnega čakanja na delo, ki jih izvajajo v omejenem in zgolj nujno potrebnem obsegu.
Trenutno 200 na začasnem čakanju
V tem trenutku je na začasno čakanje na delo v družbi prerazporejenih okrog 200 zaposlenih v proizvodnji in režiji. Ukrep čakanja na delo je zaenkrat predviden do 31. marca 2024.
»Kot močno izvozno naravnano podjetje ne moremo ubežati nekaterim širšim globalnim gospodarskim ciklom. Lahko pa se jim prilagajamo in gradimo poslovni model na način, da tudi ob nekoliko znižanem zunanjem povpraševanju ohranjamo stabilno, pozitivno in razvojno naravnano poslovanje, kakor tudi vse ključne strateške investicijske načrte. Verjamem, da nam to dobro uspeva, saj tudi v sedanjih neugodnih tržnih razmerah poslujemo zelo dobro,« je v sporočilu poslano medijem izpostavil Peter Čas, generalni direktor Steklarne Hrastnik in Vaider Group.
Hrastničani prvi na svetu, premikajo sodobne mejnike svetovne industrije
