V drugi krog za Evropsko poslovno nagrado se je letos ponovno kot nacionalni šampion uvrstila Steklarna Hrastnik.
Tekmujejo v kategoriji okoljska in družbena odgovornost
Primere dobrih praks za to prestižno nagrado je letos prijavilo več kot 32.000 podjetij iz 33 evropskih držav, v drugi krog pa sta se uvrstila le dva odstotka vseh prijavljenih, kar znaša 678 podjetij, je ponosno objavila Steklarna Hrastnik. Ob tej priložnosti je generalni direktor Steklarne Hrastnik Andrej Božič povedal: »Vesel sem, da je mednarodna strokovna komisija prepoznala naš trud na področju trajnostnega razvoja«.
Aktivnosti za zaposlene, njihove otroke in veliko izobraževanja
V zadnjih letih v hrastniškem podjetju veliko vlagajo v razvoj in v svoje kadre. »Zavedamo se, da so motivirani zaposleni, 
opremljeni z znanjem in vizijo podjetja, naš ključna konkurenčna prednost,« je izpostavil Božič. Letos bodo okoli 60 zaposlenih poslali na preventivo, najverjetneje v toplice. Sicer pa v podjetju organizirajo redno vadbo za zaposlene, subvencionirajo bazen, savne, ustanovili so celo svoje športno društvo. Soniboj Knežak iz kadrovske je prepričan, da si vsak lahko najde nekaj zase, poleg fizičnih aktivnosti za zaposlene vključujejo tudi otroke, v lanskem letu pa so namenili preko 300.000 evrov za različna izobraževanja svojih kadrov.
