četrtek, 28. maja 2026
četrtek, 28. maja 2026

Delodajalci v Zasavju nimajo več veliko izbire

Statistika kaže spodbudno sliko: brezposelnost v Zasavju je nižja kot pred letom dni. Za številkami pa se skriva druga zgodba. V evidenci brezposelnih ostajajo predvsem ljudje, ki se zaradi zdravstvenih težav, invalidnosti, odvisnosti ali nizke izobrazbe težje prebijejo do zaposlitve, medtem ko podjetja iščejo kadre, ki jih na trgu skoraj ni več.

V primerjavi z istim obdobjem lani se je brezposelnost v Zasavju zmanjšala še za dobra 2 odstotka, nam je povedala vodja trboveljske izpostave Zavoda RS za zaposlovanje Vilma Strniša. “Izbira za delodajalce pa ni ravno raznolika. Trenutno so v naši evidenci brezposelni z nižjo stopnjo izobrazbo, starejši in ranljivejši z oviranostmi pri delu. Število invalidov, registriranih v evidenco brezposelnih, je pri nas nad slovenskim povprečjem.”

Več kot 100 delovnih mest, a večina na dveh področjih

“Trenutno v evidenci nimamo veliko oseb s poklici, ki bi jih delodajalci v Zasavju potrebovali,” je še poudarila Strniša. Konec aprila je bilo v evidenci brezposelnih v Zasavju prijavljenih 1.215 oseb. Skoraj tretjina teh je starejših od 50 let, več kot 37 odstotkov ima zaključeno osnovno šolo ali manj. Kot zaskrbljujoč je poudarila podatek, da je četrtina brezposelnih v evidenci prijavljenih dve leti ali več. To je več kot v slovenskem povprečju.

Sliko brezposelnosti v regiji je Strniša predstavila na dogodku, kjer so prav tako prikazali številke lanskega gospodarstva. Te so bile v primerjavi z letom prej višje na področjih prihodkov, dobička, povprečnih mesečnih plač in so na splošno pokazale rast. A še vedno zaostajajo od slovenskega povprečja. K previdni analizi številk in pomenu pripravljenosti na čase, ki prihajajo, pa je spregovorila direktorica Zasavske gospodarske zbornice Tjaša Polc. Več o tem smo zapisali v prispevku: Bo zasavska regija kor izzivom, ki prihajajo? (KLIK)

Majhna regija – težja zaposlitev

Pa se vrnimo k iskalcem zaposlitve. Vodja trboveljske izpostave ZRSZ je omenila tudi veliko število odvisnikov, ki težko dobijo zaposlitev in jih zato dolgotrajno vodijo v evidenci brezposelnih. Da v primeru zaposlovanja na to vpliva tudi majhnost regije, je dodala. “Delodajalci se med seboj poznajo in težko dajejo takšne priložnosti. Se pa zgodi, da se po zaposlitvi marsikdo vrne na pravo pot.” Majhnost tudi ni prednost za zaposlovanje invalidov, ki potrebujejo določena delovna mesta. “Moram pa poudariti, da imamo v Zasavju kar nekaj podjetij, ki uspešno zaposlujejo invalide. Kdor želi in nima velikih omejitev, lahko pride do zaposlitve.”

Njena napoved do konca leta je, da bo brezposelnost ostala na istem nivoju. Kot pravi trenutno nimajo informacij o kakšnem zaprtju velikega podjetja ali stečajih. Na portalu za iskanje zaposlitve je trenutno objavljenih 108 prostih mest v štirih zasavskih občinah. Kot že v lanskem letu se tudi letos nadaljuje iskanje novih zaposlenih na področjih izobraževanja in zdravstva. Takšnih prostih delovnih mest je trenutno v Zasavju kar 63. Iščejo različne učitelje, zdravnike specialiste, medicinske sestre. Prostih je tudi nekaj delovnih mest na področjih gradbeništva, gostinstva in turizma, strojništva. Najdejo se tudi odprta mesta v trgovini in skladišču, administraciji, marketingu, proizvodnji.

Sorodni članek:

Število brezposelnih v zasavski regiji podira rekorde

Najbolj brano