Skoraj polovica prostih delovnih mest je na področju zdravstva, nege in socialnih storitev

Število oseb, ki iščejo zaposlitev, se je v začetku letošnjega leta v pretežnem delu Zasavja zmanjšala, je razbrati v statistiki Zavoda za zaposlovanje. Večina prijavljenih je starih nad 50 let in so dolgotrajno brezposelni. Kar 580 je oseb s končano osnovno šolo ali manj. Skupaj je v Zasavju na zavod prijavljenih 1509 iskalcev zaposlitve, prostih mest pa trenutno objavljenih 95. 

Vse manj brezposelnih v Zasavju

Brezposelnost se v Zasavju zadnjih pet let vztrajno znižuje, je moč razbrati iz statistike Zavoda Republike Slovenije za zaposlovanje. Od leta 2019 do 2023 je izjema le 2020, ko je bila v Sloveniji razglašena epidemija. Število oseb, ki so takrat ostali brez zaposlitve, se je v vseh zasavskih občinah zvišalo. Kljub temu je bilo na zadnji dan februarja, ki je bil letos 29., zaposlenih 1217 Zasavčanov več kot avgusta 2020, ko je bilo število brezposelnih najvišje v zadnjih petih letih.

Značilno je, da se brezposelnost povečuje januarja in februarja ter v poletnih mesecih. Da so te spremembe pričakovane, nam je razložila tudi Vilma Strniša, vodja-direktorica Območne službe Trbovlje. “V preteklosti se je povečala brezposelnost v mesecu decembru ali januarju, saj so predvsem, na primer gradbena podjetja, v mesecih, ko je za to dejavnost manj dela, delavcem za približno 3 mesece dala odpoved in jih potem spet zaposlila. V preteklosti se je tudi v jesenskih dneh povečala brezposelnost, ko so dijaki oziroma študenti zaključili šolanje in bili prijavljeni na Zavodu, preden so se zaposlili. Sedaj tega opažamo manj, saj se mnogi kar takoj zaposlijo.”

Število brezposelnih oseb po občinah zadnji dan leta 2023 in letošnjega februarja, vir: ZRSZ 

Največji delež mladih, ki iščejo zaposlitev, prihaja iz Zagorja

Največ brezposelnih v Zasavju, prijavljenih na Zavod za zaposlovanje, je bilo konec prejšnjega leta v Trbovljah. Število iskalcev zaposlitev se nato do februarja v Hrastniku zviša, medtem ko se v ostalih zasavskih občinah nekoliko zniža. Statistiko prijavljenih oseb lahko pogledamo tudi glede na spol, starost, dokončano stopnjo izobrazbe in čas iskanja zaposlitve. V Zasavju je bilo v lanskem letu na zavod prijavljenih malenkost manj žensk kot moških. Največ iskalcev zaposlitve je imelo dokončano osnovno šolo ali manj. Po starostni strukturi je bilo lansko leto več brezposelnih starih nad 50 let kot mladih (do 29 let). Kljub temu je opaziti, da je bilo v Zasavju brez dela več oseb, ki so stare pod 29 let, kot kaže zasavsko povprečje.

Poglejmo še iskalce prve zaposlitve in dolgotrajne brezposelne. Slednjih je bilo v lanskem letu na zavodu več. V Zasavju ti predstavljajo skoraj polovični delež prijavljenih, medtem ko je teh v Zagorju malo manj, 36 odstotkov.

Na vseh področjih manjka delavcev

Največ razpisanih prostih delovnih mest v Sloveniji je trenutno na področjih predelovalne dejavnosti, gradbeništva, zdravstva in socialnega varstva ter izobraževanja. V Zasavju je trenutno 95 prostih delovnih mest. Največ, kar 44, jih je na področju zdravstvo, nega, socialne storitve. 7 prostih mest je na področju strojništvo, kovinarstvo, popravila vozil, 6 na področju elektrotehnika, elektronika, telekomunikacije. Sledijo področja gostinstvo in turizem, gradbeništvo, arhitektura, geodezija, prostorsko načrtovanje ter čiščenje in vzdrževanje. “Beležimo primanjkljaj celotne delovne sile. Vemo, da je veliko neskladij med ponudbo in povpraševanjem, ob zmanjšanju brezposelnosti pa se tako poslabšuje tudi struktura brezposelnih ter s tem povečuje primanjkljaj kadrov. Na vse te spremembe se Zavod skuša čim bolj proaktivno odzvati in se zato tudi povezuje z vsemi ključnimi deležniki na trgu dela,” je pojasnila Strniša.

Rekordno malo brezposelnih, vse večji razkorak delodajalec : delavec